01

招收对象

02

报名条件

1.报名者要保证所填报资料的真实性，如因个人填报信息失实，或不符合招聘条件和岗位要求而被取消应聘资格的，由报名者本人负责。报名时与考试时使用的照片应保持一致。

2.未招满额的培训学科，按报名人员自愿服从调剂培训方向进行重新分配。

3.本通知不招录委托培养人员。委托培养人员由其单位统一联系我院教育处继续教育科，另行组织招录，不接受个人以“委培学员”身份报考。

初试由医院统一组织，考试内容为理论考试：医学基础理论、基础知识、相关专业知识。

复试由报考的各专业基地组织实施，包括以下部分：

1.技能考核：临床基本技能操作和临床思维能力。

2.综合面试：学习和工作实践经历、举止礼仪、口头表达能力以及心理健康情况等。

3.招录考试按照公平公正、双向选择、择优录取的原则根据考试结果进行录取，医院毕业后医学教育办公室在招收计划剩余名额内与未被录取且服从调剂的报名人员进行沟通、考核与调剂。调剂优先满足全科、儿科、急诊科、麻醉科、妇产科、临床病理科、康复科等紧缺专业。拟录取人员经过体检合格后，确定为培训对象并公示。

本科生培训年限为3年，已毕业的研究生根据其临床专业和已有的临床经历可向医院教育处递交申请相应减少培训时间，经考核后方可确定所需培训年限，并不得低于国家按学位基础确定年限标准。

（一）不需缴纳培训费用。

（二）人事管理

社会化人员：免缴纳培训费，每月按时发放生活补助；人事关系及档案委托人才交流中心代管，个人支付费用。住培结业成绩优秀优先报考我院专培。

（三）待遇发放

1.按规定发放各级政府财政补助、生活补助、住房补贴、规培绩效、午餐补贴、值班补贴及医院工会福利等，以上各项待遇累加总额标准如下：

培训第一年，通过医师资格考试并注册在本院的本科毕业生6400元/月，硕士毕业生7100元/月，博士毕业生8400元/月。

培训第二年，通过医师资格考试并注册在本院的本科毕业生7400元/月，硕士毕业生8100元/月，博士毕业生9400元/月。

培训第三年，通过医师资格考试并注册在本院的本科毕业生8400元/月，硕士毕业生9100元/月，博士毕业生10400元/月。

月收入为大致估算的平均数，仅供参考，具体以实际发放数额为准，不作为待遇凭证。

2.医院可统一安排住宿，住院医师按标准自行缴纳房租（住宿费600元/月，省医补贴300元/月）、水电等费用。

3.全科、儿科、急诊科、妇产科、精神科、康复医学科、临床病理科专业住培学员享受额外的紧缺专业补助1000元/月；

4.年度考核评为优良，提供相应奖学金。

5.为社会人购买意外伤害商业保险、每两年健康体检一次；

6.可自愿加入医院工会组织，与在职职工一样享受工会各项福利，如：住院慰问、困难帮扶、健康保险、生日礼物、逢年过节慰问、参加工会各种文体活动及相关福利等。

7.医院贯彻落实《国务院办公厅关于加快医学教育创新发展的指导意见》（国办发〔2020〕34号）的“两个同等对待”，对经住培合格的本科学历临床医师在岗位聘用、薪酬待遇等方面，与临床医学硕士研究生同等对待。

（四）违约违规情况处理

1.在招录中弄虚作假的申请人，取消本次报名、招录资格；

2.录取后无故不报到或报到后无故自行退出等情节严重者，按国家规定，3年内不得报名参加住院医师规范化培训。

（五）颁发证书

完成规范化培训并考核合格者，颁发有国家卫生健康委员会统一印制的《住院医师规范化培训合格证书》。